اطلاعات محصول
مولف ✍️
زهرا برومند
نوع فایل 📝
PDF
حجم فایل 💾
7 مگابایت
تاریخ انتشار 📅
۷ بهمن ۱۴۰۲
دسته بندی 🗂️
تعداد بازدیدها 👁️
80 بازدید
رایگان

کتاب مدیریت رفتار سازمانی

کتاب مدیریت رفتار سازمانی نوشته‌ی زهرا برومند یک منبع برجسته در زمینه مطالعات مدیریت و سازمانی است. در این اثر گردآوری شده توسط برومند، مفاهیم کلیدی مدیریت رفتار سازمانی با دقت و کمال مطالعه بررسی شده‌اند.

کتاب مدیریت رفتار سازمانی

در بخش ابتدایی نویسنده به مفهوم مدیریت رفتار سازمانی پرداخته و اهمیت آن در محیط‌های کاری را تبیین کرده است. با استفاده از تحلیل‌ها و مطالعات موردی، برومند به خواننده نشان می‌دهد که چگونه مدیریت موفق رفتارهای افراد در سازمان می‌تواند به بهبود عملکرد و افزایش کارایی منجر شود.

Pdf دی اف کتاب مدیریت رفتار سازمانی زهرا برومند

در فصل‌های بعدی، موضوعاتی همچون ارتباطات سازمانی، رهبری، تعاملات گروهی و تأثیر فرهنگ سازمانی مورد بررسی قرار گرفته‌اند. زهرا برومند با استفاده از تحقیقات جدید و نظریه‌های معاصر، به تشریح این مباحث پرداخته و نقاط قوت و ضعف هر یک را برجسته کرده است.

علاوه بر این، در کتاب به بررسی مسائل اخلاقی در سازمان و نقش آن در تصمیم‌گیری‌های مدیریتی نیز می پردازد. از این رو، این اثر به عنوان یک راهنمای جامع و کاربردی برای مدیران و دانشجویان حوزه مدیریت و مشاوران سازمانی مطرح می‌شود.

خلاصه کتاب مدیریت رفتار سازمانی زهرا برومند pdf

نویسنده از دیدگاه تحقیقاتی و کاربردی نه تنها به عنوان یک منبع آموزشی برجسته محسوب می‌شود بلکه به عنوان یک ابزار عملی برای بهبود مهارت‌های مدیریتی و تداوم پویایی در سازمان‌ها شناخته می‌شود.

افزایش فهم: با تبیین مفاهیم مدیریت رفتار سازمانی، به خواننده امکان می‌دهد تا فهم عمیق‌تری از رفتارها و تعاملات در سازمان پیدا کند.

خرید کتاب مدیریت رفتار سازمانی

توسعه مهارت‌های مدیریتی: این به مدیران و دانشجویان کمک می‌کند تا مهارت‌های مدیریتی خود را بهبود دهند و با چالش‌های مدیریتی مواجه شوند.

بهبود عملکرد سازمانی: با توجه به تأثیر مدیریت رفتار سازمانی بر عملکرد، این کتاب به مدیران کمک می‌کند تا سازمان خود را به بهترین شکل مدیریت کنند.

تسهیل تعاملات گروهی: آموخته‌های این کتاب به ایجاد تعاملات مثبت و بهبود همکاری در گروه‌ها کمک می‌کند.

نقد کتاب مدیریت رفتار سازمانی

افزایش اخلاق حرفه‌ای: با موردنگری به اخلاق در سازمان، این کتاب به ارتقاء اخلاق حرفه‌ای در تصمیم‌گیری‌ها و رفتارهای مدیران کمک می‌کند.

با توجه به این نکات، می‌توان گفت مدیریت رفتار سازمانی به عنوان یک راهنمای جامع واجد اهمیتی بسیار برای هر فردی است که به مدیریت و سازمان‌دهی افراد در یک محیط کاری علاقه‌مند است.

در انتها می توانید برای اطلاعات بیشتر کتاب فقه استدلالی را نیز مطالعه کنید.

سوالات متداول

1. این کتاب در چه زمینه‌هایی به خواننده کمک می‌کند؟

این کتاب در زمینه‌های مدیریت، رفتار سازمانی، تعاملات گروهی، رهبری، ارتباطات سازمانی و مسائل اخلاقی به خواننده کمک می‌کند.

2. آیا این کتاب برای افرادی که در زمینه مدیریت فعالیت می‌کنند مناسب است؟

بله، این کتاب به ویژه برای مدیران و افرادی که در زمینه مدیریت و سازمان‌دهی فعالیت می‌کنند، مناسب و کاربردی است.

3. آیا این کتاب به روز است و از تحقیقات جدید استفاده می‌کند؟

بله، زهرا برومند در این کتاب از تحقیقات جدید و نظریه‌های معاصر در زمینه مدیریت رفتار سازمانی بهره برده است.

4. آیا این کتاب به مطالب عمیق تر و پیچیده تر نیز پرداخته است؟

بله، کتاب به جزئیات عمیق‌تر مباحث نیز پرداخته و به خواننده امکان می‌دهد در زمینه‌های مختلف عمیق‌تر بررسی کند.

5. آیا این کتاب برای دانشجویان نیز مناسب است؟

بله، این کتاب برای دانشجویان مدیریت و حتی افرادی که به تازگی به حوزه مدیریت وارد می‌شوند، مناسب است.

6. آیا موارد عملی و کاربردی در این کتاب وجود دارد؟

بله، کتاب به عنوان یک ابزار عملی نیز شناخته می شود و موارد کاربردی برای بهبود مهارت‌های مدیریتی ارائه می‌دهد.

7. آیا می توان این کتاب را به صورت pdf مطالعه کرد؟

بله ، شما می توانید در سایت پرشین جزوه این کتاب را به صورت pdf مطالعه کنید.

ادامه مطلب

نظرات
  1. علی اصغر انصاری

    ( خریدار محصول )

    بسیار عالی همه چی بیست

  2. امیر شجاعی

    خیلی‌ خیلی خیلی خیلی خیلی خوب و عالیه

دیدگاه خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *